En Baker Tilly Paraguay acompañamos a las organizaciones en la gestión estratégica del talento humano, ayudándolas a construir equipos sólidos, comprometidos y alineados a sus objetivos de negocio.
Nuestro enfoque combina diagnóstico, metodología y cercanía. Comprendemos la cultura, los desafíos y la etapa de cada organización para diseñar soluciones de personas que generen impacto real en el desempeño, la productividad y el clima laboral.
No creemos en soluciones genéricas: diseñamos estrategias de Recursos Humanos a medida, enfocadas en atraer, desarrollar y retener el talento que su empresa necesita para crecer.
Consultoría en Recursos Humanos
Atracción y selección de talento
Identificamos y evaluamos a los profesionales que mejor se ajustan al perfil técnico, cultural y estratégico de su organización
- Búsqueda y selección de talento
- Hunting y selección gerencial
- Evaluaciones de potencial
- Evaluaciones admisionales y para cargos especiales
Gestión y desarrollo de personas
Acompañamos el crecimiento de los equipos a través de herramientas que fortalecen el desempeño, el liderazgo y el compromiso.
- Elaboración y actualización de perfiles de puestos
- Diagnóstico de clima organizacional
- Evaluación de desempeño y potencial
- Diseño del plan anual de capacitación
Formación y capacitación
Impulsamos el desarrollo de competencias clave para una gestión moderna y sostenible del talento.
- Programas de capacitación a medida
- Cursos y talleres para equipos, líderes y mandos medios
Servicios de tercerización
Ofrecemos soluciones flexibles para cubrir necesidades operativas y estratégicas de gestión de personas.
- Personal tercerizado
- Apoyo en procesos de RRHH y administración de talento
¿Por qué Baker Tilly?
Porque entendemos que las personas son el verdadero motor de las organizaciones.
Combinamos experiencia técnica, conocimiento del negocio y una mirada humana para ayudar a las empresas a construir culturas fuertes, equipos comprometidos y liderazgo sostenible.